Unser neues Matching erzeugt eine hohe Teilnahmeverbindlichkeit und senkt die No-Show-Quote (unentschuldigtes Fehlen am Praktikumstag) auf weniger als 5%. Das Matching Video erklärt wie das System funktioniert:
Mit dem neuen KI-Copiloten werden Ihre Texte automatisch für die junge Zielgruppe verbessert. Die neue Funktion kann in verschiedenen Feldern genutzt werden:
In unserer exklusiven Webinarreihe begleiten wir Sie jeden Monat mit echtem Expertenwissen und machen Sie zum Praktikums-Profi. Mit dabei sind Themen wie Gen-Z, Datenschutz und Arbeitsrecht.
Sie können pro Stelle ein Mindestalter für das Matching einstellen.
Mit diesem Account können Lehrkräfte Schüler:innen bei den Praktikumstagen begleiten und eine passende Vorbereitung sicherstellen.
Absagen werden jetzt mit Standard Antworten ausgefüllt - weniger Arbeit für Sie.
Weniger E-Mails trotzdem noch der komplette Überblick mit der Inbox. Sie erhalten alles Wichtige zusammengefasst nochmal per Mail.
Unsere Plattform empfiehlt Ihnen wie Sie Ihre Stellen für das Matching optimieren können.
Sie erhalten von uns wie im letzten Jahr ein eigenes Social-Media-Kit für Ihre Kanäle.
Was macht man die Praktikumstage zu einem echten Gewinn? Kai Köpl, Ausbildungsleiter bei der Hörtkorn Unternehmensgruppe verrät, wie das Unternehmen durch dieses Konzept die Talente von morgen entdeckt.